З нового року новий розмір "мінімалки" — 3723 гривень

Вже від початку наступного, 2018 року роботодавці зобов’язані щомісяця нараховувати працівнику за повний відпрацьований місяць заробітну плату не менше 3723 гривень.

За недотримання мінімальних гарантій в оплаті праці українське законодавство наразі передбачає застосування значних штрафних санкцій. Вони становлять десятикратний розмір мінімальної заробітної плати (37230 грн ) за кожного працівника щодо якого вчинено порушення.

Також податківці звертають увагу роботодавців, що при нарахуванні мінімальної зарплатні не враховуються доплати за роботу в несприятливих умовах праці та підвищеного ризику для здоров’я, за роботу в нічний та надурочний час, роз’їзний характер робіт, а також премії до святкових і ювілейних дат.